OSVČ na mateřské dovolené

Dotaz ze dne 16. 6. 2011 17:26.

Otázka

Dobrý den,chtěla bych se zeptat,jaký nárok mám na Rodičovský příspěvek.Jsem na tříleté mateřské,jsem těhotná a porodím ještě v době kdy pobírám RP.Dříve jsem byla OSVČ,platila zdrav.a sociální a pozastavila živnost.Nevím jestli teď patřím mezi nezaměstnané ? Nevím jestli mám nárok na půlroční peněžitou pomoc v mateřství ? Moc vám děkuji za odpověd

Odpověď

Dobrý den,

k získání peněžité pomoci v mateřství (dále jen "PPM") potřebujete být buď účastna nemocenského pojištění, nebo v ochranné době po skončení nemocenského pojištění. Vyjdu-li z toho, že Vám v současnosti neběží žádný pracovní poměr či DPČ, ze kterého byste byla nemocensky pojištěná a OSVČ jste zřejmě již před lety pozastavila (takže Vám neběží ani nemocenské pojištění OSVČ), nebudete zřejmě mít nárok na PPM, jelikož v době pro nástup na druhou PPM (mezi počátkem osmého a šestého týdne před očekávaným termínem porodu) nebudete ani účastna nemocenského pojištění, ani v ochranné době po jeho skončení. Vzhledem k chybějícímu nemocenskému pojištění nepřichází v úvahu ani čerpání nemocenské v souvisloosti s porodem. V případě potřeby se doporučuji informovat na místně příslušné správě sociálního zabezpečení, jak je to přesně s Vaším nemocenským pojištěním OSVČ (zda máte skutečně pozastavenou živnost a neběží Vám nemocenské pojištění a kdy Vám přesně nemocenské pojištění skončilo).

K získání nemocenské byste musela nastoupit do zaměstnání, které by Vám založilo účast na nemocenském pojištění, pokud byste chtěla čerpat nemocenské přes pojištění OSVČ, narazíte na skutečnost, že u nemocenského pojištění OSVČ je i u nemocenské "čakací doba" - k přiznání této dávky je nezbytné, aby účast na nemocenském pojištění OSVČ trvala alespoň po dobu tří měsíců bezprostředně předcházejících vzniku pracovní neschopnosti. U OSVČ je tudíž ve srovnání se zaměstnanci nezbytná nejen účast na pojištění (nebo ochranná lhůta) ke dni vzniku pracovní neschopnostni, ale i tříměsíční předchozí účast na pojištění.

U PPM narazíme zřejmě na skutečnost, že nebudete schopna splnit podmínku, že za poslední dva roky před nástupem na PPM máte alespoň 270 dnů účasti na nemocenském pojištění. Pro účely této podmínky je sice možné započítat i již skončené doby pojištění, ale jestli od prvního dítěte nemáte nemocenské pojištění, tak zřejmě nemáte šanci včas získat dostatečnou dobu pojištění, i kdyby jste ihned nastoupila do zaměstnání či se přihlásila k nemocenskému pojištění OSVČ. Pokud již zmiňujeme OSVČ, je třeba upozornit, že u nich je u PPM další podmínka - za poslední rok alespoň 180 dnů účasti na nemocenském pojištění OSVČ (do lhůty 270 dnů lze započítat oba typy pojištění, ale do 180 dnů jen pojištění OSVČ).

Nyní k rodičovskému příspěvku - rodičovský příspěvek jako takový se poskytuje na základě řádné, osobní a celodenní péče o zpravidla nejmladší dítě v rodině, takže k jeho získání není třeba dokládat nárok na PPM či nemocenskou v souvislosti s porodem. Tyto dávky je však třeba dokládat, pokud nechcete čerpat variantu do čtyř let věku dítěte (7 600 Kč do devíti měsíců věku dítěte a následně 3 800 Kč do čtyř let věku dítěte). Pokud byste chtěla provést volbu varianty do dvou let věku dítěte (11 400 Kč až do dvou let věku), musela byste doložit nárok na PPM v částce minimálně 380 Kč na den. Pokud byste chtěla provést volbu varianty do tří let věku dítěte, musela byste doložit nárok na PPM nebo nemocenskou v souvislosti s porodem (částka není podstatná). Pro získání rodičovského příspěvku ve variantě do tří let věku dítěte, by pro Vás tudíž bylo nejjednodušší získat nemocenskou v souvislosti s porodem.

Absenci nároku na PPM či nemocenskou v souvislosti s porodem lze "obejít" ještě jiným způsobem. Rodičovský příspěvek je dávka, kterou může čerpat kterýkoliv z rodičů a v čerpání se mohou i střídat, ale jednou provedená volba zůstává v platnosti i pro druhého rodiče. Dále jde o dávku, která nevylučuje výdělečnou činnost, je-li zachována řádná péče o dítě (typicky dítě pohlídá jiná zletilá osoba - "na tvrdo" je omezena jen kolektivné péče typu jesle či MŠ). Vzhledem k těmto okolnostem někteří rodiče postupují tak, že matka s otcem po šestinedělí uzavře písemnou smlouvu (ověřené podpisy) na jejímž základě otec převezme péči o dítě. To mu umožňuje (má-li v pořádku nemocenské pojištění) požádat si o PPM. Stačí nám zde třeba i jen jeden den PPM. Následně se rodičovský příspěvek napíše na otce, který si zažádá o "výhodnější" variantu rodičovského příspěvku, jelikož může doložit existenci nároku na PPM.

V případě potřeby svůj dotaz doplňte nebo upřesněte. Dovolím si též upozornit, že vycházím ze současné právní úpravy a nemohu garantovat, jaké změny právní úpravy přijme Parlament ČR.

S pozdravem,

Ondřej Načeradský, Občanská poradna o.s. Společnou cestou.

Souhlasím se vším