Témata poradny
- Bydlení
- Finanční a rozpočtová problematika
- Insolvenční řízení a oddlužení
- Majetkoprávní vztahy a náhrada škody
- Občanské soudní řízení, vč. exekucí
- Ochrana spotřebitele
- Pojištění důchodové, nemocenské, zdravotní
- Pracovněprávní vztahy
- Právní systém EU
- Rodinné a partnerské vztahy
- Sociální dávky (dávky státní sociální podpory, dávky sociální péče)
- Sociální pomoc (služby sociální pomoci)
- Trestní právo apod.
- Veřejná správa
- Zadlužení
Těhotenství v době určité
Otázka
Dobrý den, mohu se prosím zeptat jak je to s mateřskou a rodičovskou dovolenou pokud otěhotním a mám smlouvu na dobu určitou. Pracuji v Německu již od 16.7.2018 a smlouvu mám do 15.7.2020 Děkuji
Odpověď
Dobrý den,
v dotaze uvádíte, že pracujete v Německu. Pracovní poměr, a tedy mateřská a rodičovská dovolená (nebo německý ekvivalent těchto překážek v práci) se tedy pravděpodobně bude řídit německými právními předpisy. Pokud jde o sociální dávky, je možné, že se na Vás budou vztahovat rovněž německé právní předpisy, které však my neznáme. Je-li z Vašeho zaměstnání odváděno pojištění do německého systému sociálního zabezpečení, pak budete podléhat německým předpisům a doporučuji obrátit se na tamní úřady.
Pokud žijete v ČR a do Německa dojíždíte za prací, pak je možné, že byste mohla pobírat dávky z českého systému státní sociální podpory. K tomu je však zapotřebí znát konkrétnější údaje. V případě potřeby tak doplňte Váš dotaz.
Informace o sociálních systémech zemí EU najdete na https://europa.eu/youreurope/citizens/work/unemployment-and-benefits/social-security/index_cs.htm .
S přáním hezkého dne
Kateřina Čočková
Občanská poradna Společnou cestou
