nárok na mateřskou

Dotaz ze dne 5. 2. 2010 15:05.

Otázka

Dobrý den,jsem na RD,dceři budou 24.2. 3roky,při RD jsem si přivydělávala na poloviční úvazek,teď mi ale zaměstnavatel nechce dát práci na plný úvazek.Jsem pár týdnů těhotná.Pokud budu pracovat na 50%úvazku,jak vysokou budu mít PPM(čistá mzda je prům.9tis.)?A pokud půjdu na neschopenku ještě před ukončením stávající RD,jakou částku budu pobírat na PN a následné MD?A můžu si pak sama vybrat délku čerpání RD? Děkuji za odpověď

Odpověď

Dobrý den, pakliže správně rozumím popsané situaci, jde o to, že nečerpáte rodičovskou dovolenou, ale pracovní poměr na plný úvazek se změnil v pracovní úvazek částečný. Pakliže nebylo v dodatku k pracovní smlouvě uvedeno, že se snižuje úvazek jen na určitou dobu, může se opět rozšířit jen na základě dohody obou stran.

Pokud byste nastoupila na nemocenskou, stanoví se její výše z vyměřovacího základu (úhrn příjmů) za předchozích 12 měsíců. V případě peněžité pomoci je tomu jinak. Pakliže vznikne nárok na další peněžitou pomoc do 4 let prvního dítěte, stanoví se výše peněžité pomoci z vyměřovacího základu před nástupem na první peněžitou pomoc nebo z pozdějšího vyměřovacího základu, podle toho, který je vyšší. Při peněžité pomoci v mateřství tedy nemůžete tratit (resp. peněžitá pomoc bude počítaná ze stejného denního vyměřovacího základu jako první, ale sazba je nyní nižší – místo původních 70% jde v současnosti o 60% denního vyměřovacího základu). Výši dávek nemocenského pojištění si můžete orientačně spočítat na http://www.vyplata.cz/vypocty/vypocetdnp_rozc.php?stayform=true.

Vzhledem k nároku na peněžitou pomoc budete moci zvolit tříletou variantu rodičovského příspěvku. Možnost volby dvouleté varianty závisí na výši peněžité pomoci v mateřství (alespoň 380 Kč na kalendářní den). S pozdravem Květa Kudová Občanská poradna o.s. Společnou cestou

Souhlasím se vším