Společnou cestou -

Dobrý den,

odpovědět na takovouto otázku je vzhledem k množství dostupných údajů dosti obtížné. Budeme-li předpokládat, že Váš pracovní poměr skončil a neplyne Vám z něj ochranná lhůta (uvádíte, že byl na dobu určitou, ale nikoliv datum jeho skončení), zatímto na DPČ stále pracujete, tak zde zřejmě můžeme uvažovat o případné nemocenské pouze ze zmíněné dohody (budu-li předpokládat, že rozsah DPČ je takový, abyste měla nemocenské pojištění).

Stejně tak by se v případě registrace na úřadě práce počítala podpora z poslední výdělečné činnosti, což v daném případě zřejmě bude tato DPČ (nepředpokládám, že by šlo o případ, kdyby DPČ nezakládala dobu důchodového pojištění, ale přitom jste v posledních třech letech jinou výdělečnou činností splnila podmínku doby důchodového pojištění a bylo by se na místě vracet k poslednímu příjmu, který zakládal dobu důchodového pojištění). Zde by tudíž v zásadě bylo třeba toliko srovnat, jestli při daném příjmu je výhodnější výpočet podpory v nezaměstnanosti nebo nemocenská (přičemž podpora se Vám bude vyplácet maximálně 5 měsíců, zatímco nemocenská může být vyplácena až 380 dní, pakliže jsou k tomu zdravotní důvody).

Nemocenskou si můžete orientačně spočítat na: http://www.mpsv.cz/cs/4215 a pokud jde o podporu v nezaměstnanosti, tak ta se počítá z čistého průměrného měsíčního výdělku a to tak, že první dva měsíce jde o 65 %, třetí a čtrtý o 50 % a po zbytek podpůrčí doby (u osoby mladší 50 let tedy jeden měsíc) 45 %. Zároveň existuje maximální hranice, nad kterou se podpora nevyplácí. Pro rok 2010 jde o 13 280 Kč.

V případě potřeby svůj dotaz doplňte nebo upřesněte.

S pozdravem,

Ondřej Načeradský, Občanská poradna o.s. Společnou cestou.