Témata poradny
- Bydlení
- Finanční a rozpočtová problematika
- Insolvenční řízení a oddlužení
- Majetkoprávní vztahy a náhrada škody
- Občanské soudní řízení, vč. exekucí
- Ochrana spotřebitele
- Pojištění důchodové, nemocenské, zdravotní
- Pracovněprávní vztahy
- Právní systém EU
- Rodinné a partnerské vztahy
- Sociální dávky (dávky státní sociální podpory, dávky sociální péče)
- Sociální pomoc (služby sociální pomoci)
- Trestní právo apod.
- Veřejná správa
- Zadlužení
pracovní smlouva na dobu určitou
Dotaz ze dne 8. 8. 2013 14:31.
Otázka
Dobrý den,
31.7.mně skončila prac.smlouva na dobu určitou.Měla jsem ošetřov.na dítě do 3.8.Dostanu zaplacené i dny od 1.8-3.8.?Děkuji
Odpověď
Dobrý den,
ošetřovné je sice "zvláštní" v tom smyslu, že na rozdíl od nemocenské či peněžité pomoci v mateřství neběží po skončení žádná ochranná doba (na ošetřovné nelze nastoupit během sedmi dnů po skončení pracovního poměru tak, jako to lze u nemocenského), nicméně v situaci, kdy nárok na ošetřovné vznikl ještě za trvání účasti na pojištění (pracovního poměru), pokračuje se ve výplatě bez ohledu na skončení pracovního poměru.
Stručně řečeno - nevidím důvod, proč byste tyto dny neměla dostat proplacené.
S pozdravem,
Ondřej Načeradský, Občanská poradna o.s. Společnou cestou.
