Nevyplacena nemocenska od zamestnavatele

Dotaz ze dne 6. 4. 2009 17:51.

Otázka

Dobry den,od rijna minuleho roku jsem byla na nemocenske az do 28.2.2009, kdy jsem i ukoncila po vypovedi- z me strany, pracovni pomer.Jelikoz jsem nestacila si vybrat dovolenou,mela mi byt proplacena zaroven s nemocenskou.Den vyplaty byl 8.3.Nemocenskou jsem nedostala a byvaly zamestnavatel mi ji odmita vyplatit.Az pry bude mit penize navic,prednost maji zamestnanci.....atd.Nevim co mohu dal delat, uz se blizi dalsi vyplatni mesic a ja penize za mesic unor jeste nedostala!Nezaplatila jsem slozenky a tak mi hrozi penale,soudni cestou je to na dlouho.Existuje jeste nejake jine reseni?Dekuji Vam predem za odpoved.S pozdravem I.B.

Odpověď

Dobrý den, obávám se, že zde není jiná možnost než vymáhat nevyplacenou mzdu či náhradu mzdy soudní cestou. Můžete zaměstnavateli pohrozit, že jej udáte na inspektorát práce, jelikož porušuje pracovně právní předpisy, za což by mohl inspektorát uložit pokutu. Inspektorát ale nemůže zaměstnavateli nařídit, aby Vám dlužné prostředky zaplatit. Ani jiná instituce, kromě soudu toto nemůže udělat.

Kdyby Vám v důsledku toho, že Vám zaměstnavatel nevyplatil mzdu, vznikla nějaká škoda (dluh, úroky), můžete jej žalovat na náhradu škody. V této situaci byste ale musela prokázat, že jste škodu nemohla odvrátit. Například tím, že si peníze vypůjčíte. Kdybyste učinila kroky, abyste škodu odvrátila, můžete požadovat po zaměstnavateli, aby Vám uhradil náklady za tato opatření. Tedy kdybyste si půjčila, aby Vám nevznikl dluh, pak jej můžete zažalovat o zaplacení úroků, které jste musela zaplatit navíc. Nebo mu předchozím můžete pohrozit. Za Občanskou poradnu Jižní Město, Květa Kudová

Souhlasím se vším