Témata poradny
- Bydlení
- Finanční a rozpočtová problematika
- Insolvenční řízení a oddlužení
- Majetkoprávní vztahy a náhrada škody
- Občanské soudní řízení, vč. exekucí
- Ochrana spotřebitele
- Pojištění důchodové, nemocenské, zdravotní
- Pracovněprávní vztahy
- Právní systém EU
- Rodinné a partnerské vztahy
- Sociální dávky (dávky státní sociální podpory, dávky sociální péče)
- Sociální pomoc (služby sociální pomoci)
- Trestní právo apod.
- Veřejná správa
- Zadlužení
prodloužení podpůrčí doby na Uřadu práce
Otázka
Dobrý den, prosím Vás chtěla bych se Vás zeptat, zda je možné prodloužit na úřadu práce podpůrčí dobu. Do 29.května 2013 jsem byla v zaměstnaneckém poměru bez přerušení.Od 30.5.2013 jsem vedená na úřadu práce. V této době mně bylo 54.let a proto jsem měla nárok na podporu po dobu 8.měsíců. V říjnu jsem dosáhla věku 55.let. Je možnost od úřadu práce prodloužit podpůrčí dobu na 11.měsíců? Děkuji
Odpověď
Dobrý den,
zákon o zaměstnanosti v §43 odst. 2 řeší stanovení délky podpůrčí doby naprosto jednoznačně: "Rozhodující pro délku podpůrčí doby je věk uchazeče o zaměstnání dosažený ke dni podání žádosti o podporu v nezaměstnanosti". Délku podpůrčí doby proto není možné v jejím průběhu měnit.
Podpůrčí dobu je možné přerušit na základě zákonných překážek a vyčerpat zbytek po uplynutí takové překážky. Za překážku se považuje výplata dávek nemocenského pojištění (ve Vašem případě nejspíše nepřipadá v úvahu), výkon činností na základě pracovního poměru DPP a DPČ s příjmem do poloviny minimální mzdy (průměrná výše za měsíc), doba poskytování podpory při rekvalifikaci (můžete se zkusit na ÚP informovat, zda-li by Vás na rekvalifikaci nevyslali) a pro úplnost - doba vazby.
V případě nejasností nebo potřeby více informací Vám rádi poskytneme další informace.
S přáním hezkého dne
Kateřina Čočková
za Občanskou poradnu o. s. Společnou cestou
